ВЕСТНИК ГОСУДАРСТВЕННОГО

СОЦИАЛЬНОГО СТРАХОВАНИЯ

СВЕЖИЙ НОМЕР



Социум


Росстат для диалога с обществом открыт. (4 стр.)

Численность населения и миграционный прирост, динамика основных макроэкономических показателей и тенденции в производстве импортозамещающих продуктов, уровень безработицы, занятости и заработной платы и др. – статистические данные по этим важным социально-экономическим показателям необходимы для выработки и реализации эффективных управленческих решений, способствующих преодолению кризисных явлений в стране и выравниванию экономических процессов. Основным «информатором» здесь выступает Федеральная служба государственной статистики РФ, в рядах которой по всей территории России трудятся около 18 тыс. человек. (Руководитель Росстата, д.э.н. А.Е. Суринов на пресс-конференции в МИА «Россия сегодня»).

В. Гречко



Точка зрения


Страхование будущих катастроф. (12 стр.)

Количество природных и техногенных катастроф, сопровождаемых большим ущербом, в последние годы существенно возросло. В связи с этим актуализировался вопрос возможности страхования рисков, связанных с ними. Можно ли оценить размер потенциального ущерба и вероятность его возникновения вследствие катастрофы? Как учесть факторы, влияющие на возникновение катастроф, и рассчитать страховой платеж, соответствующий риску? И какую роль при этом играют частные страховщики и государство?

А.Я. Макаров


В едином строю, или Преимущества работы в сплоченном коллективе. (18 стр.)

Что делает коллектив единой командой, действующей как один организм и за счет этого добивающейся значительных результатов? Это постановка целей, открытое обсуждение проблем, ориентированность на решение конкретных задач, на результат. Но как добиться этого в такой разветвленной структуре, как региональное отделение Фонда социального страхования, в состав которой входит множество структурных подразделений и представительств, расположенных в муниципальных округах? Для решения такой задачи в Тульском региональном отделении ФСС был разработан целый комплекс мероприятий.

С. Шурупова


Работа, не терпящая ошибок. (25 стр.)

Направлений в работе Фонда социального страхования множество, но все они так или иначе связаны с деятельностью отдела финансов, бухгалтерского учета и отчетности. Расходование денежных средств по назначению, расчеты по заработной плате, ведение финансовой документации и др. – каждая функция ответственная, не терпящая ошибок. Залогом успешного выполнения отделом всех задач в одном из крупнейших региональных отделений ФСС по Республике Башкортостан является сплоченный, работоспособный коллектив и замечательные люди, работающие в нем.

Р. Кабирова



Регион


Пожилым нужна особая помощь. (27 стр.)

В рамках декады пожилых людей в стенах краевого специализированного дома ветеранов в центре Хабаровска развернулся временный консультационный пункт Фонда социального страхования РФ для пенсионеров, ветеранов и инвалидов. При этом специалистами регионального отделения, на основе многолетней практики выездных мероприятий, была проведена определенная подготовка, гарантировавшая успех всему делу.

Е. Мироненко


Без страховки никуда! (29 стр.)

Как выглядят сегодня службы охраны труда на предприятиях? В чем эффективность применяемых методов? Какова статистика несчастных случаев на производстве на предприятиях Саратовской области? Эти и другие вопросы производственного травматизма стали темой круглого стола, прошедшего в преддверии Дня страховщика в пресс-центре «КП»-Саратов».

И. Сураева


Смертельная работа, которой могло не быть. (31 стр.)

Отсутствие оформленных по закону трудовых отношений между работником и работодателем часто становится предметом судебных разбирательств при получении производственной травмы. Одна из причин этого – пробелы в информированности граждан о своих правах. Специалистами Алтайского регионального отделения ФСС проводится работа по устранению таких пробелов.

Л. Третьякова



Практикум


Штраф или пени? Вот в чем вопрос. (34 стр.)

При заключении территориальными отделениями ФСС госконтрактов на поставку технических средств реабилитации поставщики нередко нарушают обязанности, предусмотренные этими контрактами, – несвоевременно представляют документы для оплаты и товар для проверки. Как следствие, к ним применяются штрафные санкции. Однако законодательством четко не установлено, какой именно вид штрафных санкций должен быть применен – штраф или пени – в связи с чем сложилась противоречивая судебная практика по этому вопросу.

О.И. Батракова



Вопросы-ответы


На вопросы отвечают специалисты ФСС РФ. (39 стр.)

В 2015 году работница из отпуска по уходу за ребенком до трех лет ушла в отпуск по беременности и родам. Тогда она не воспользовалась своим правом на замену лет расчетного периода (в 2013 и 2014 годах она была в декрете и отпуске по уходу за ребенком). В результате пособие было рассчитано в минимальном размере. Вправе ли работодатель в 2016 году произвести перерасчет пособия по беременности и родам, если работница представит ему заявление о замене лет расчетного периода?

Ответ:...



Между делом


О ПФР, СНИЛС, ОПС и других важных составляющих нашей комфортной жизни. (Интервью с Т. Федосовой). (42 стр.)

Как увеличить будущую пенсию? Какой минимальный стаж необходим для ее назначения? Как проверить сведения индивидуального лицевого счета в ПФР? Как давно существует пенсионная практика в нашей стране? (Заместитель управляющего Пенсионным фондом по Воронежской области Т.В. Федосова).

О. Киселева



В кадре о кадрах


Что делает работников счастливыми и как это влияет на производительность труда. (Интервью с И. Веретенниковой). (47 стр.)

О том, как удержать кадры в сложной экономической ситуации, не ошибиться с выбором кандидата и создать работникам максимально комфортные условия работы, рассказывает эксперт в области подбора и управления кадрами. (Директор макрорегиона ЮГ компании HeadHunter Ирина Веретенникова).

В. Никитина


Как вводить новичков в курс дела. (52 стр.)

Для нового сотрудника адаптация – очень ответственный и зачастую болезненный период привыкания к новому месту работы, коллегам и обязанностям. Кто-то справляется с этим сам, но большинству новичков просто необходима внешняя помощь – от начальников, коллег и специалистов по персоналу. Какой должна быть программа адаптации? Как грамотно использовать ресурсы службы персонала? И как сделать так, чтобы сотрудник максимально быстро влился в работу?

Н. Борисова



За рубежом


Канадский стиль. (56 стр.)

С российской точки зрения в Канаде социального страхования нет. Поскольку оно там принципиально иное. Медицина и образование, пособия по болезни и от безработицы, деньги «детские» и пенсионные – все эти элементы составляют систему социального обеспечения Канады, которую местные жители по праву называют системой социальной безопасности.

Н. Замятин



Новости. (65 стр.)


Последние события федерального и регионального значения.



Новости из-за рубежа. (73 стр.)


Социальные события «вокруг света».



Обзор


Федеральное законодательство о социальной политике. (75 стр.)

Обзор новых законодательных актов по социальному страхованию за прошедший месяц.